川觀新聞記者 行曉藝
“今年暑假在共青團大安區(qū)委參加見習(xí)，讓我發(fā)現(xiàn)了我職業(yè)選擇的多種可能性?！?1月7日，在某高校學(xué)前教育專業(yè)就讀的廖俊菲說，自己原本只申請了幼師的相關(guān)實習(xí)，自貢市大安區(qū)為她提供了3個不同方向的崗位，讓她有了新的選擇。
廖俊菲的感想，讓自貢市大安區(qū)委組織部部務(wù)委員劉璨感覺自己的苦心沒有白費：“我們從簡歷上看到，廖俊菲有擔(dān)任大安區(qū)大學(xué)生聯(lián)盟副會長的經(jīng)歷，就想著提供更多的實習(xí)方向，讓她能拓寬自己的職業(yè)選擇面?！?/p>
拓展青年就業(yè)發(fā)展空間，是自貢市大安區(qū)落實《關(guān)于推進城市年輕運動的政策措施》（以下簡稱《措施》）的一個縮影。去年，自貢入選全國青年發(fā)展型城市建設(shè)試點名單。6月，大安區(qū)發(fā)布《措施》，計劃投入資金2000萬元，圍繞“大安有禮”“遇見大安”“愛才大安”“創(chuàng)夢大安”“安居大安”“舒適大安”六個方面實施18條服務(wù)青年的政策措施，打造青年人才“強磁場”，讓青年人才和城市發(fā)展“同頻共振”。
大安舉辦“潮玩大安”帳篷音樂節(jié)，恐龍創(chuàng)意藝術(shù)節(jié)等青年潮流主題活動，打造多元化青年城市場景。
“18條措施匯總完善了大安區(qū)教育和體育局、區(qū)民政局、區(qū)人力資源社會保障局、區(qū)商務(wù)局等10余個部門（單位）促進青年發(fā)展的政策?！眲㈣步榻B，《措施》既充分著眼人才引進、培養(yǎng)、流動、激勵，也充分考慮廣大人才關(guān)心的工作、生活、人文3大環(huán)境，補齊人才成長生態(tài)中缺失的一些關(guān)鍵政策，并在多處給出“真金白銀”。
廖俊菲參加的暑期見習(xí)，是“愛才大安”的特色做法之一?！洞胧访鞔_，大安區(qū)委組織部聯(lián)合相關(guān)部門，每年為青年人才提供不少于200個見習(xí)崗位，并按照不低于自貢市城鎮(zhèn)職工月最低工資標(biāo)準(zhǔn)給予見習(xí)人員生活補貼。“這種‘1對N’的方式相當(dāng)于提供就業(yè)方向指導(dǎo)?！?大安區(qū)委組織部人才室負責(zé)人陳佩伶說，根據(jù)投遞者的專業(yè)、實踐情況等綜合因素，大安區(qū)為投遞者篩選1至3個匹配度較高的崗位供選擇，“今年暑假就已有282名大學(xué)生通過雙選成功上崗實習(xí)。”
此外，大安對區(qū)內(nèi)存量企業(yè)中新引進且在職的科研人員，按照碩士研究生、副高級專業(yè)技術(shù)服務(wù)每人1.2萬元，博士研究生、正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)每人1.8萬元的標(biāo)準(zhǔn)，給予一年的專項引智補貼；針對畢業(yè)5年內(nèi)來區(qū)首次創(chuàng)業(yè)的碩士、博士研究生，以創(chuàng)業(yè)實體持續(xù)購買社會保險1人以上，最高可分別給予3萬元、6萬元的創(chuàng)業(yè)補貼。
《措施》還聚焦人才最關(guān)心的“關(guān)鍵小事”，在住房、家庭、消費、公共服務(wù)等方面，優(yōu)化“人才生態(tài)圈”。日前，大安區(qū)發(fā)放了首批“青年才俊體驗券”，對畢業(yè)5年內(nèi)的非自貢籍本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生，與轄區(qū)單位簽訂勞動合同1年以上并購買社保的，按照每人1000元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放，用于補貼餐飲住宿等費用，目前全區(qū)已有22戶商家覆蓋。
同時，大安還打造多元化青年城市場景，舉辦“潮玩大安”帳篷音樂節(jié)，恐龍創(chuàng)意藝術(shù)節(jié)等青年潮流主題活動，推出“半程馬拉松”、騎行等青年賽事，提升青年人才公共服務(wù)質(zhì)量。
（圖片由自貢市大安區(qū)委組織部提供）
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