近日，“全國14地限制出租車司機戶籍的地方性法規(guī)被叫?！币l(fā)熱議。這些地方在城市出租汽車管理條例中刪除了要求駕駛員必須具備本市戶籍的舊有門檻。網(wǎng)友紛紛點贊，“不容易！消除就業(yè)歧視，維護公平公正”。
長期以來，限制出租車司機戶籍的規(guī)定被質(zhì)疑“涉嫌就業(yè)歧視”，一定程度上阻礙了出租汽車行業(yè)“穩(wěn)就業(yè)”功能的發(fā)揮和實現(xiàn)。隨著經(jīng)濟社會發(fā)展，國家對戶籍制度改革及營造公平就業(yè)環(huán)境都做出了新的要求，城市發(fā)展的節(jié)奏也有了新面貌——智能導(dǎo)航消除了地理盲區(qū)、打車軟件也變得更加便捷，無數(shù)非本地戶籍的勞動者已成為城市公共交通血脈中不可或缺的鮮活細胞。在這樣的背景下，適時叫停戶籍門檻這一規(guī)定，使外地戶籍人員也能公平地參與出租車行業(yè)就業(yè)，既為更多人提供了就業(yè)機會，也能促使勞動力資源在不同地區(qū)之間流動，恰逢其時，合法且必要。
這一看似細微的調(diào)整，也傳遞出一個清晰信號：地方性法規(guī)的生命力，在于它能否因時順勢。地方性法規(guī)的適時修改，是法治進步的生動注腳。它并非是對法律嚴肅性的消解，恰恰相反，只有法規(guī)條文與時代發(fā)展同頻共振、人心所向，法律才能真正落地生根，成為保障人民權(quán)益、優(yōu)化營商環(huán)境的堅實盾牌。
策劃：楊新順 宋勝男
文字：鄒星宇
視頻：李唯祎 范琳松
來源｜法治日報編輯｜韓玉婷 李金鳳 岳錸
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